Empresas 2.0

La atracción y posterior retención del talento se está convirtiendo en un verdadero quebradero de cabeza para las empresas. Entre los jóvenes es latente una tendencia cada vez más en alza a cambiar de trabajo con facilidad, por lo que las compañías dependen en mayor medida de su capacidad de gestión y retención del conocimiento de cara a conseguir una mayor eficiencia.
Las soluciones informáticas de colaboración, basadas en el concepto web 2.0, pueden ser una herramienta eficaz para paliar este problema, ya que las nuevas generaciones de profesionales son usuarios avanzados en este tipo de soluciones y las demandan en su ámbito profesional. Dichas soluciones permiten que los profesionales compartan sus conocimientos con la organización y entre ellos mismos y se convierten en un aliciente a la hora de retenerlos.
Mediante el manejo del software de colaboración, estos usuarios avanzados son capaces de transformar el entorno de explotación, adaptando nuevas áreas de trabajo en la empresa o modificando las existentes sin apenas esfuerzo y sin necesidad de programación.

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